COACHING A MANDOS MEDIOS
Trabajar con personas, escuchar, intervenir, contener, dirigir, poner límites, demandan un enorme compromiso personal. Ayudamos a los responsables de área a encontrar su identidad como líder y a construir la distancia adecuada con los diversos niveles de la organización.
EVALUACIONES PSICOMÉTRICAS
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LIDERAZGO
Visión personal y valores del líder. Posicionamiento del líder. Tensiones...
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GESTION DE CLIMA ORGANIZACIONAL
Trabajamos con equipos directivos o de líneas intermedias a fin...
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SELECCIÓN DE RRHH
A partir de la interpretación de las necesidades del cliente,...
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